Σχετικά με τον τρόπο περικοπής των αποδοχών μας σε περίπτωση απεργίας Εκτύπωση
Συντάχθηκε απο τον/την General   
Πέμπτη, 14 Νοέμβριος 2013 20:44

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΠΡΩΤΟΒΑΘΜΙΑΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ  
   ΝΟΜΟΥ ΙΩΑΝΝΙΝΩΝ

Ιωάννινα,  5-11- 2013

Αρ. Πρωτ.: 40

Ταχ. Δ/νση: Αράπη 1A -  45332 ΙΩΑΝΝΙΝΑ

Τηλ. - FAX: 26510 78747

email: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε.

Ιστοσελίδα: www.syldnioa.gr

 

ΠΡΟΣ : ΔΟΕ

Θέμα: «Σχετικά με τον τρόπο περικοπής αποδοχών σε περίπτωση Απεργίας»

Με βάση το Ν. 4024/2011 (ΦΕΚ 226/Α') «συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις, ενιαίο μισθολόγιο, βαθμολόγιο, εργασιακή εφεδρεία και άλλες διατάξεις εφαρμογής του μεσοπρόθεσμου πλαισίου δημοσιονομικής στρατηγικής 2012 – 2015» και της εγκυκλίου του Υπουργείου Οικονομικών αρ. πρωτ. Οικ2/78400/0022/14-11-2011 (ΑΔΑ 4574 Η-8ΜΘ) οι οικονομικές υπηρεσίες διενεργούν για κάθε ημέρα Απεργίας των υπαλλήλων περικοπή κατά 1/25 των μεικτών μηνιαίων αποδοχών, συμπεριλαμβανομένης και της συνταξιοδοτικής εισφοράς. Σας επισυνάπτουμε γνωμοδότηση της Δικηγόρου του Σωματείου Εργαζομένων του Γ.Ν. Θεσσαλονίκης «Ο ΑΓΙΟΣ ΔΗΜΗΤΡΙΟΣ» εκ της οποίας σαφώς προκύπτει ότι η περικοπή της κάθε ημέρας Απεργίας θα πρέπει να υπολογίζεται στο 1/25 των καθαρών μηνιαίων αποδοχών των υπαλλήλων μετά την αφαίρεση των κρατήσεων πλην φόρου και δανείων.
Παρακαλούμε για τις δικές σας ενέργειες κι αναμένουμε άμεσα την απάντησή σας καθ' ότι με τον τρόπο που διενεργούνται οι περικοπές των Απεργιών εξανεμίζεται το κατ' εξακολούθηση συρρικνωμένο εισόδημα των εκπαιδευτικών.

 
Τελευταία Ενημέρωση στις Τετάρτη, 01 Ιανουάριος 1000 02:00